Мурманская область, словно корабль, плывущий сквозь ледяные воды Арктики, постепенно справляется с одной из своих главных проблем — нехваткой учителей. На начало 2025 года в школах региона оставалось 104 вакансии, что, по словам местных властей, уже можно считать прогрессом. Для сравнения: два года назад эта цифра была вдвое больше.
Где больше всего пустых парт?
Самый острый дефицит педагогов ощущается в Мурманске, где не хватает 19 специалистов. Кольский район и Печенгский округ следуют за ним с 13 вакансиями каждый. Однако, как отмечают в региональном министерстве образования, ситуация далека от катастрофической. В 2024 году в школы пришли 836 новых педагогов, а за последние два года общее число незанятых вакансий сократилось вдвое.
Как привлекают кадры?
Власти региона активно используют программы поддержки, такие как «На Севере — жить!» и «Курс на Север». Благодаря этим инициативам за два года в систему образования удалось привлечь около 1,5 тысяч специалистов. В 2024 году 77 педагогов участвовали в программе кадрового сопровождения, а вместе с ними переехали 56 членов их семей. Это не просто цифры — это истории людей, которые решили связать свою жизнь с северным краем.
Кроме того, в школах уже работают 86 студентов, обучающихся по специальности «Образование и наука». Из них 80 ведут уроки, а ещё шестеро занимаются с детьми в кружках. Это не только помогает заполнить вакансии, но и даёт молодым специалистам бесценный опыт.
Что дальше?
Несмотря на успехи, проблема нехватки учителей остаётся актуальной для всей страны. По словам министра просвещения, к 2030 году потребуется около 96 тысяч новых педагогов. Власти также планируют привести все школы в нормативное состояние, выделив на это дополнительные средства.
Мурманская область, как и многие другие регионы, продолжает бороться с вызовами, но уже сейчас видно, что усилия начинают приносить плоды. Возможно, скоро в школах Заполярья не останется ни одной пустой парты.
